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宮城経協メール・マガジン★№273★（2017年8月10日）
　毎月第2・第4金曜日発行（原則）　　　　　 http://www.miyagikeikyo.or.jp/
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§会員限定につき、メルマガの外部への転送等は禁止します。
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　■＊＊＊＊＊＊＊＊＊★Keikyoリポート8月号の紹介★＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊■
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◆平成２９年春季賃金交渉妥結結果
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　■＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊★ 今回の情報 ★＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊■
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【◆東北経協】第７０回東北経営者大会のご案内
【◆宮城経協】労務相談室（会員限定／無料）
【◆宮城経協】障害者雇用相談室（会員限定／無料）
【◇お知らせ】「『働く、が変わる』テレワークin仙台」開催のご案内
【◇労働・経済動向】「ストレスチェック制度の実施状況」を公表ほか
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　■＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊★ 個別項目欄 ★＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊■
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【◆東北経協】第７０回東北経営者大会のご案内　
　　・日　時　平成２９年１０月１３日（金）１０時３０分
　　・場　所　盛岡グランドホテル（盛岡市愛宕下１-１０）
　　・参加費　大会：お一人　5,000円/懇親会：お一人　10,000円
　　※脚本家、作家・内館牧子氏ならびに三越伊勢丹ホールディングス特別顧問
石塚邦雄氏の講演、経協会員による意見交換を予定。
　　※開催案内は８月送付予定となっております。
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【◆宮城経協】労務相談室（会員限定・無料）のご案内
　　≪お知らせ≫　予約制です。
　　　弁護士担当日：14時～16時（1企業：40分）毎月第2木曜日
　　　社労士担当日：13時～15時（1企業：40分）毎月第3水曜日
　　　ご予約先　０２２-２２２-４０２３（担当・佐々木）
　　　◎８月の労務相談日
　　　　８／２３（水）　髙安哲夫／社会保険労務士
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【◆宮城経協】障害者雇用相談室（会員限定・無料）のご案内
　　≪お知らせ≫　予約制です。
　　　毎日（月～金）９時～１７時（１企業：６０分）
　　　ご予約先　０２２-２２２-４０２３（担当・佐々木）
　　◎対応者
　　　　独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
　　　　宮城県障害者職業センター
　　　　主任障害者職業カウンセラー　佐川　兼治　氏
　　　　http://www.miyagikeikyo.or.jp/cgi-bin/user/event.cgi?conference
　　　　（会員さま向けトピックスをご参照下さい）
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【◇お知らせ】
〔総務省〕
　　▼「『働く、が変わる』テレワークin仙台」開催のご案内
　　　　9月8日（金）に宮城県庁1階（みやぎ広報室）にて開催。テレワーク全般の
　　　動向、情報通信技術や労務管理上の留意点、導入企業等の事例などを説明。
　　　http://teleworkkakudai.jp/seminar/2017/miyagi.html
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【◇労働・経済動向】
〔厚生労働省（7月26日）〕
　　▼「ストレスチェック制度の実施状況」を公表
　　　　ストレスチェック制度の実施義務対象事業場のうち、82.9%の事業場がストレス
　　　チェック制度を実施。また、ストレスチェックを実施した事業場のうち、78.3%
　　　の事業場が集団分析を実施。
　　　http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000172107.html
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〔厚生労働省（7月26日）〕
　　▼「長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導結果」を公表
　　　　対象23,915事業場のうち、10,272事業場（43.0%）で違法な時間外労働が確認
　　　され、是正勧告書を交付。なお、このうち月80時間を超える時間外・休日労働が
　　　認められた事業場は、7,890事業場（76.8%）だった。
　　　http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000172536.html
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〔厚生労働省（7月28日）〕
　　▼「平成28年度雇用均等基本調査（確報版）」を公表
　　　　管理職に占める女性の割合は、課長相当職以上（役員含む）12.1%（平成27年
　　　度11.9%）。これを役職別にみると、部長相当職6.5%（同5.8%）、課長相当職8.9%
　　　（同8.4%）、係長相当職14.7%（同14.7%）となっている。また、育児休業を取得
　　　した人の割合は、女性81.8%（平成27年度81.5%）、男性3.16%（同2.65%）で、男性
　　　の育児休業取得割合は過去最高となった。
　　　http://www.mhlw.go.jp/toukei/list/dl/71-28r-06.pdf
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〔経団連（8月2日）〕
　　▼「2017年夏季賞与・一時金　大手企業業種別妥結結果（最終集計）」を公表
　　　　東証一部上場、従業員500人以上、主要19業種150社の総平均（加重平均）
　　　は878,172円で、前年同期より2.98％低下した。製造業124社の平均（同）
　　　は890,556円で同4.89％低下、非製造業26社の平均（同）は839,091円で同
　　　5.92％上昇した。
　　　http://www.keidanren.or.jp/policy/2017/058.pdf　　　　　　　　　　　
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〔厚生労働省（8月4日）〕
　　▼「平成29年　民間主要企業春季賃上げ要求・妥結状況」を公表
　　　　平均妥結額は6,570円で、前年（6,639円）と比べ69円減。賃上げ率は2.11%で、
　　　前年（2.14%）に比べ0.03ポイントの減。賃上げ率は、2%台が4年続いている。
　　　集計対象は資本金10億円以上かつ従業員1,000人以上の労働組合のある312社。
　　　http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000172823.html
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〔宮城労働局（8月4日）〕
　　▼「平成29年度宮城県最低賃金の改定答申」を公表
　　　　宮城地方最低賃金審議会は、宮城県の最低賃金を現行の時間額748円から24円
　　　（引上率3.21%）引き上げて、時間額772円とする旨、宮城労働局長に答申した。
　　　今後、異議申出の公示などの諸手続きを経て、宮城県最低賃金が決定される。
　　　発効予定日は10月1日。
　　　http://miyagi-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/news_topics.html
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